Myynnin kokonaisvaltaista kehittämistä

"Myyntityömme haasteena oli voimakkaan kansainvälisen kasvun myötä laajentuneen myyntiverkoston toimintatapojen hallinta. Lisäksi halusimme siirtyä tuotekeskeisyydestä asiakaskeskeisyyteen. Toteutimme Mercurin kanssa kokonaisvaltaisen Systematic Sales myynnin muutosprosessin, jossa kuvasimme Peikon myyntiprosessit ja koulutimme 95 myyntijohdon ja myynnin tehtävissä työskentelevää henkilöä yhteensä 15 maayhtiöstä. Muutosprojektin myötä henkilöstön osaaminen ja motivaatio ovat selkeästi lisääntyneet ja myynnin suunnitelmalliset asiakasaktiviteetit ovat nousussa - mikä näkyy entisestään parentuneina myyntituloksina."

"Halusimme luoda yritykseemme globaalin, yhtenäisen johtamiskulttuurin. Mercuri valikoitui kumppanikselle laajan, kansainvälisen valmentajaverkostonsa vuoksi; näin varmistimme paikalliset koulutukset samalla viestillä ja laadulla. Yhteistyömme Mercurin kanssa toimi saumattomasti; tarpeitamme kuunneltiin ja niihin vastattiin nopeasti ja joustavasti koko prosessin ajan. Myös tulokset esimiestyöskentelyssä on parantunut selvästi! "

"Tiimimme oli uusi ja sen jäsenillä kovin erilaiset vahvuudet ja kehittämisalueet, joten tarvitsimme yhtenäisen tavan toimia. Halusimme päästä hinnan ja alennusten myynnistä ratkaisulähtöisyyteen. Rakensimme yhtessä Mercurin kanssa räätälöidyn kokonaisuuden, jossa avaintekijänä oli tuloksellisuus. Erityisesti face-to-face valmennuksissa myyntiämme puskettiin todella epämukavuusalueelle ja oppimista tapahtui ihan silmissä! Suosittelen Mercuria - he ovat aidosti kiinnostuneita myynnistä ja sen kehittämisestä asiakkaan busineksen kannalta. "